律师你好，如果人在云南安宁，想了解一下，工伤四级单位没交养老保险到退休能退吗

工伤四级单位未交养老保险，退休后无法直接退还，但可追索权益。
分析：根据《社会保险法》规定，单位应为员工缴纳养老保险。若工伤四级员工所在单位未缴纳，员工虽无法直接“退还”养老保险费用，但有权向单位追索应缴的养老保险费用及相关补偿。员工可通过劳动仲裁或诉讼途径维护自身权益。
提醒：若单位长期未缴纳养老保险，且员工已接近退休年龄，问题较为严重，应及时咨询律师并采取法律手段。
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具体操作：
1. 收集证据：包括劳动合同、工资条、工伤认定证明等，以证明与单位的劳动关系及工伤等级。
2. 与单位协商：向单位提出补缴养老保险的要求，并保留协商记录。
3. 劳动仲裁：若协商无果，可向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，要求单位补缴养老保险并支付相关补偿。
4. 诉讼：若劳动仲裁结果不满意，可向人民法院提起诉讼，通过司法程序维护自身权益。
5. 寻求法律援助：在整个过程中，若遇到法律难题或需要专业法律支持，可寻求律师或法律援助机构的帮助。
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处理方式：
从法律角度，处理此类问题主要有两种方式：一是与单位协商解决，要求单位补缴养老保险；二是通过法律途径解决，包括劳动仲裁和诉讼。
选择方式时，应考虑单位的态度、自身证据是否充分以及时间成本等因素。若单位态度积极，可考虑协商；若单位拒绝或协商无果，则应通过法律途径维权。
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